Déjeuner FDS du mardi 5 mai 2015 en présence de Laurent Henart

L'association Femmes, Débat et Société a eu  le plaisir de recevoir le

LAURENT HENART 2

 

 

Monsieur Laurent Henart, 

Maire de Nancy, ancien Ministre

Président du Parti Radical

 

 

 

 

Catherine DUMAS, Présidente de l'Association, a profité des quelques instants précédant l'arrivée de son invité pour rappeler les quelques évènements importants qui vont marquer la vie de l'Association dans les mois à venir. Il s'agit en premier de la Convention de Femmes Débat Société qui se tiendra le lundi 1er juin prochain de 14 h. à 18h.30 au Palais du Luxembourg (salle Monnerville 26 rue de Vaugirard, Paris 6ème) autour du thème suivant : Ethique et Politique : une réflexion au féminin. Ouverte par Isabelle DEBRE, Vice-Présidente du Sénat et Sénatrice des Hauts-de-Seine, cette Convention verra intervenir Alain DUHAMEL, Ferdinand MELIN-SOUCRAMANIEN, Déontologue de l'Assemblée Nationale, Agnès VERDIER-MOLINIE, Directrice de l'IFRAP, Gérard KUSTER, Council Director au Conference Board à Bruxelles, Dominique ROUSSEAU, Professeur de Droit Constitutionnel à l'Université Panthéon-Sorbonne, au cours d'une première Table Ronde intitulée : « L'homme politique peut-il être vertueux ? », puis Christophe BARBIER, Directeur de la rédaction de l'EXPRESS, Valérie DEBORD, ancien Ministre, Philippe DALLIER, Sénateur de la Seine Saint Denis, Maire de Pavillons-sous-Bois, Marie-Magdeleine LESSANA, Ecrivain et Psychanalyste, au cours d'une seconde Table Ronde intitulée « Les femmes sont-elles des hommes politiques comme les autres ? », avant d'être clôturée par Valérie PECRESSE, Députée des Yvelines, Coordinatrice de l'UMP pour les Elections Régionales et Candidate à la Présidence de la Région Ile de France.
Cette Convention permettra à FDS de présenter des propositions par l'intermédiaire de sa porte-parole, Salima SAA ;
Dans la limite des places disponibles, les membres de FDS sont invitées à amener les personnes de leur entourage qu'intéressent les sujets débattus et qui sont disposées à s'investir toute l'après-midi, une assistance partielle n'étant pas admise.
Autre événement marquant : la participation de Femmes Débat Société à la Conférence sur le Climat qui se tiendra à Paris au Grand Palais en décembre 2015. En liaison avec d'autres Associations, Femmes Débat Sociétés commence dès maintenant à travailler sur les suggestions qu'elle présentera en matière de Santé et Climat.
Enfin, la Présidente de l'Association rappelle que son Assemblée Générale se tiendra le mardi 30 juin prochain à 19h. au Restaurant Universitaire de la rue Mabillon, Assemblée suivie d'un dîner au sommet de ce Restaurant, dîner au cours duquel interviendra Bénédicte DURAND sur les questions concernant l'Enseignement Supérieur en France.

Agé de 46 ans, l'invité de ce jour, Laurent HENART est actuellement Maire de Nancy, ancien Ministre, Président du Parti Radical en succédant à Jean-Louis BORLOO. Engagé très jeune en politique, il a été le fondateur du mouvement des Jeunes Radicaux en 1991, Adjoint à la culture du Maire de Nancy avant de devenir Député de Meurthe-et-Moselle de 2002 à 2012, puis Secrétaire d'Etat à l'insertion professionnelle des Jeunes de 2004 à 2005.

Après avoir remercié l'Association Femmes Débat Société de son invitation, Laurent HENART a traité des trois points suivants : la situation du pays, l'essentiel des changements à apporter pour la redresser et les élections primaires de l'UMP.

Si la France a une capacité de redressement, elle est actuellement en train de s'enliser doucement. Alors que le couple franco-allemand était le moteur principal de l'Europe, on n'en parle plus aujourd'hui, en raison de l'importance des différences qui nous séparent de l'Allemagne. La population jette un regard dégradé sur des notions aussi importantes que celle de Nation ou de Respect. Elle éprouve des inquiétudes sur la capacité du pays à porter ce qui l'a constitué. Le Président Hollande anesthésie le pays et le Premier Ministre Manuel Valls ne fait preuve que de qualités tacticiennes, entre autres en prenant la tête de l'opposition au Front National.

L'orateur n'annonce rien de moins que la nécessité de changer de régime et de remettre l'économie à zéro.
Changer de régime parce qu'à ses yeux la fin de la 5ème République est programmée. Nous sommes au début de son processus de décomposition. La durée du mandat du Président de la République est trop courte pour lui permettre d'exercer pleinement ses pouvoirs. Il faut rétablir le septennat et un septennat non renouvelable déconnecté des autres élections. Une dose de proportionnelle est nécessaire pour permettre aux 25% de Français adeptes du Front National de se sentir représentés. La question est de savoir dans quelles chambres introduire cette proportionnelle ? Il convient aussi de réserver les lois principales au vote de l'Assemblée, les autres lois pouvant être votées en Commissions. Par ailleurs, le pays étouffe sous les excès de règlementations. Le constat de l'incapacité politique pousse l'électorat vers l'abstention et les votes extrêmes.
Remettre l'économie à zéro consiste à allonger la durée hebdomadaire du travail à 40 h., à élever l'âge de la retraite à 65 ans, à introduire une TVA sociale. Il suffirait de ces trois mesures pour remettre le pays en mouvement, tout en sachant qu'un certain délai sera nécessaire pour faire baisser substantiellement le chômage. Ces mesures, il ne faut pas hésiter à les annoncer clairement. Il est, en outre, indispensable de leur ajouter l'alternance qui doit être généralisée alors que l'on a aujourd'hui des chômeurs sans emplois et des emplois sans candidats. Généraliser l'alternance exige de valoriser l'apprentissage, d'investir suffisamment pour en modifier l'image et pour offrir à ceux qui entrent en alternance des facilités attractives de logement, de crédit. Aujourd'hui, l'alternance n'est guère pratiquée que dans les petites et moyennes entreprises. Un système de bonus-malus peut inciter les plus grosses entreprises à l'adopter. Le secteur public y est actuellement réfractaire : avec 6 millions d'actifs, il n'accueille que 6 000 apprentis. S'il se montrait aussi ouvert que le secteur privé, on compterait 180 000 apprentis dans le public.

En ce qui concerne les primaires de l'UMP, le Parti Radical n'envisage pas d'y participer. Il considère, en effet, qu'il importe de présenter la plus grande diversité de choix possible aux électeurs, seule condition pour en attirer hors de l'orbite du Front National et pour inciter des électeurs de Hollande à faire défection.. Or, l'histoire des primaires socialistes montre que les Radicaux de Gauche qui y ont participé ont été marginalisés. La participation du Centre à la Primaire ouverte de l'UMP entraînerait une multiplication des candidatures centristes, qui ne ferait que profiter à François Bayrou au détriment d'Alain Juppé. Or, il est peu vraisemblable que Bayrou veuille renoncer à son indépendance pour se rallier au candidat UMP.

Interrogé sur la loi sur le renseignement, Laurent Hénart s'y montre favorable. Son rejet conduirait à prolonger et développer la clandestinité de l'action policière et militaire.

L'engagement concret et enthousiaste de Laurent HENART a permis de faire émerger de nombreuses questions et des discussions animées..

 

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FDS approuve l'instauration d'un quota de femmes dans les entreprises allemandes

COMUNIQUÉ DE PRESSE

INSTAURATION DE QUOTAS DE FEMMES DANS LES ENTREPRISES EN ALLEMAGNE :

FDS SE FELICITE D'UNE MESURE HISTORIQUE

Catherine DUMAS, présidente de Femmes Débats et Société et l'ensemble des membres de l'association engagée pour la promotion des femmes dans les lieux de gouvernance salue la décision d'instaurer un quota de femmes dans les entreprises allemandes. Au lendemain, de cette étape historique qui imposera à compter de 2016, à 116 entreprises cotées en bourse, de respecter un quota de 30% de femmes dans leurs conseils d'administration, sans aucune exception ni règle dérogatoire possible, FDS se réjouit d'avoir reçu mardi dernier, dans le cadre de ses déjeuners mensuels, Susan WASUM_RAINER, Ambassadrice d'Allemagne en France. « Outre la nécessaire reconnaissance et valorisation du rôle des femmes dans nos sociétés, les échanges ont permis de converger sur nos volontés communes d'une Europe forte et d'une mobilisation importante dans le cadre de la Cop21. La promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes peut contribuer au succès de cette négociation, en oeuvrant à réduire les inégalités. Le combat se mènera avec les femmes et FDS prendra sa part dans le débat.» précise Catherine Dumas.

 

(Contact presse : 06 09 38 68 53)

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Déjeuner du mardi 7 avril 2015 en présence du Général Daniel Menaouine

Génaral MénaouineL'Association Femmes Débat Société a accueilli le

Général Daniel MENAOUINE,

Commandant le Centre d'Etudes Stratégiques de l'Armée de Terre

au cours d'un déjeuner le mardi 7 avril 2015.

En introduisant son invité, la Présidente de l'Association, Catherine DUMAS, après lui avoir brièvement présenté Femmes Débat Société, a souligné le respect et la sympathie qu'a soulevés l'Armée Française auprès de la population à la suite des attentats du 7 janvier dernier. Elle a su, en effet, très rapidement se rendre présente sur les sites sensibles et contribuer à rassurer nos concitoyens bouleversés par ce traumatisme.

Le Général MENAOUINE a suivi une carrière très complète. Issu de Saint Cyr, il a initialement servi dans l'Artillerie avant de suivre une scolarité à l'Ecole Supérieure de Commerce de Paris, d'être admis à l'Ecole de Guerre, de rejoindre la Direction Financière du Ministère de la Défense, puis de devenir Auditeur au Centre des Hautes Etudes Militaires (CHEM) et à l'Institut des Hautes Etudes de la Défense Nationale (IHEDN). Avant d'occuper ses actuelles fonctions de Commandant du Centre d'Etudes Stratégiques de l'Armée de Terre (COMCESAT), il a servi en tant que Chef de Cabinet du Général Chef d'Etat-Major de l'Armée de Terre entre 2010 et 2014. Ce parcours a été émaillé de commandements opérationnels.

Parmi les militaires récemment tombés en opérations, le Général MENAOUINE a évoqué en particulier le Caporal-Chef Aurélie SALEL de la 14ème Compagnie des Pompiers de Paris décédée lors d'une intervention dans un appartement en feu à Livry-Gargan. Ce sacrifice illustre la largeur du spectre des missions de l'Armée de Terre. La Brigade des Pompiers de Paris, si elle appartient à l'Armée de Terre, est, en effet, mise à la disposition du Ministère de l'Intérieur. Autre exemple de la complexité de ses missions, l'Armée de Terre assure aussi l'encadrement des Ultra-Marins dont la formation est confiée à l'Education Nationale.

Le personnel de l'Armée de Terre comprend des hommes et des femmes (auxquelles de hautes responsabilités peuvent être confiées) aussi bien civils que militaires. Les 66 000 membres opérationnels qui la composent présentent une caractéristique commune : qualité et cohésion. En réalité, les effectifs se montent au total à 90 000 personnes, desquels il faut retirer les nouveaux recrutés soit 10 000 par an. A ces nouveaux recrutés il faut une année d'instruction avant de pouvoir être comptés parmi les opérationnels. Le personnel d'Etat-Major ainsi que celui des trois écoles dépendant de l'Armée de Terre représente le reste de la différence.

Par comparaison avec les effectifs des Armées de Terre étrangères (Grande-Bretagne et Suisse, par exemple), ceux de l'Armée de Terre Française sont peu importants par rapport à la population et ce, pour ne rien dire de leur équipement souvent nettement plus réduit. Le nombre de canons de l'armée suisse est, par exemple, supérieur à celui dont dispose la France.

Mais la première aptitude de l'Armée de Terre Française est sa capacité d'autonomie : elle est à même d'assumer une intervention toute seule, d'agir sans le soutien d'autres alliés. Cela lui permet de se projeter dans des délais très rapides sur un théâtre d'action, comme l'a récemment démontré son intervention au Mali. Si des avions européens sont venus la soutenir, aucun pays n'y a envoyé de troupes au sol. Actuellement l'Armée de Terre compte 10 000 hommes en opération, 7 000 à 8 000 en sentinelles et 5 000 en alerte permanente autrement dit capables de se déployer dans un délai de 6 heures à 3 jours. Au mois de janvier dernier, 7 000 soldats ont été acheminés en 3 jours à Paris au titre de l'exercice Alma ou entraînement annuel destiné à faire face à l'éventualité d'une crue nationale.

Une récente décision du Président de la République, Chef des Armées, va porter les effectifs opérationnels de 66 000 à 77 000. Mais il reste que l'Armée de Terre vit dans un équilibre fragile. Un départ en opération exige du soldat qui s'y trouve engagé une durée d'absence de 6 mois et une activité quotidienne de 12 à 14 heures. 75 % de ce personnel est contractuel rémunéré au plus petit indice de la fonction publique (auquel peuvent s'ajouter des indemnités de séjour en opération). Les conditions de vie peuvent être difficiles et la logistique nécessaire importante. A titre d'exemple, au Mali, la ration d'eau individuelle quotidienne initialement prévue à 10 litres a dû être portée à 20 litres en raison des conditions climatiques.

Comment l'Armée de Terre arrive-t-elle à faire preuve d'une telle faculté d'adaptation compte tenu des moyens limités dont elle dispose ? Essentiellement grâce au système D qui fait souvent l'admiration de nos alliés. La logistique américaine est supérieure d'environ 20 fois à la logistique française pour des actions comparables.

Le budget du Ministère de la Défense se monte à 31, 4 milliards d'Euros, celui de la Grande-Bretagne à 45 milliards, celui de l'Allemagne à 32, 4 alors qu'elle n'a aucune dissuasion atomique à financer.

Si 60% des officiers de l'Armée de Terre ont préalablement été des sous-officiers, ils ont un point commun avec les officiers issus d'une formation supérieure : tous ont débuté leur carrière en tant que soldats avant de progresser au rythme des concours et examens qui leur sont proposés.

Ces concours sont ouverts aussi bien aux femmes qu'aux hommes. Les femmes militaires représentent 9% du personnel en opération, 10 % du total des effectifs de l'Armée de Terre et 3 % des blessés. 60 % des femmes militaires ont un conjoint lui-même militaire.

Quant au harcèlement dont elles pourraient être l'objet, il ne s'avère pas supérieur à celui qui règne au sein des collectivités civiles.

Les femmes DE militaires, elles, ont une vie marquée par de nombreux déplacements qui dressent, évidemment, des obstacles devant celles qui mènent leur propre carrière. Elles jouent au sein de l'armée un rôle important de soutien auprès des familles endeuillées par les pertes ou éprouvées par les séquelles des combats.

De nombreux questions et commentaires ont suivi l'exposé du Général MENAOUINE, lui permettant de développer, entre autres, les points suivants :

Afin d'assurer le recrutement nécessaire, il faut que l'armée présente un dispositif attrayant, autrement dit des conditions de vie permettant un équilibre entre opérations, entraînement et vie de famille. L'Armée Française arrive à recruter des jeunes et chacun peut y trouver un emploi. La carrière militaire est aujourd'hui plus dynamique qu'avant et les reconversions possibles si le militaire le souhaite. L'expérience montre qu'il ne faut pas l'y encourager, sous peine de susciter ultérieurement ses regrets.

L'Armée Européenne n'a pas encore vraiment vu le jour. Pour y parvenir, il faut un pouvoir exécutif fort et un Ministère des Affaires Etrangères fort au niveau européen, de manière à ce que cette Armée ait un chef à même de prendre une décision rapide. Or, il est évident que plus une armée prend de risques, plus la pression de l'opinion publique sur les dirigeants politiques s'accentue.

Il serait impossible de rétablir aujourd'hui le service militaire obligatoire. La présence des femmes a doublé les effectifs à instruire et encadrer. Par contre, il est possible et souhaitable de développer une armée de réserve à condition qu'une loi vienne obliger administrations et entreprises à consentir aux absences de ceux qui en feraient partie.

Au total, l'intervention du Général MENAOUINE s'est avérée aussi directe et ouverte qu'humaniste. La prise en compte du facteur humain a marqué toute sa communication. En retour, l'assemblée a été unanime à constater que l'Armée Française restait encore trop ignorée des citoyens et, parfois, injustement négligée.

  • Biographie du Général Menahouine
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Catherine DUMAS

Présidente FDS, Conseillère de Paris, Sénatrice de Paris

 

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